Ustawa z dnia 27 czerwca 1997r. O służbie medycyny pracy (Dz. U. Nr 96, poz 593) zobowiązuje wszystkich do posiadania pisemnej umowy – na badania wstępne, okresowe i kontrolne pracowników – z podstawowymi jednostkami służby medycyny pracy, do grona których należy Poznański Ośrodek Medycyny Pracy „MEDICAL”.

Szukacie Państwo uprawnionej jednostki, która oprócz wysokich kwalifikacji zapewni również kompleksowość usług, dostęp do szerokiej bazy diagnostycznej i dodatkowych specjalistów?

Jeżeli zgadzacie się Państwo, że:

• badania powinny być przeprowadzone szybko, sprawnie i co najważniejsze, zgodnie z obowiązującymi przepisami,

• nie mogą być dużym obciążeniem dla przedsiębiorstwa,

• a także nie mogą dezorganizować czasu pracy w firmie.

serdecznie zachęcamy do korzystania z naszych usług

Podstawowy pakiet badań profilaktycznych w zakresie medycyny pracy, obejmuje:
(badanie wstępne, okresowe i kontrolne)

1. Badanie lekarskie:

• Wywiad zawodowy

• Wywiad chorobowy

• Badanie przedmiotowe

• Orzeczenie o zdolności lub przeciwwskazaniach do pracy na proponowanym stanowisku.

2. Wystawienie zaświadczenia lekarskiego.

3. W przypadku osób pracujących na stanowiskach, gdzie występują czynniki szkodliwe i uciążliwe zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej z dnia 30.05.1996r. (Dz. U. nr 69 poz. 332) wykonujemy:

• Badania laboratoryjne

• Niezbędne badania specjalistyczne

• Konsultacje specjalistyczne w zależności od stanowiska pracy

Serdecznie zachęcamy do bezpośredniego spotkania z naszym specjalistą, który po zapoznaniu się ze specyfiką Państwa firmy będzie mógł przygotować ofertę dostosowaną do Państwa potrzeb.